株式会社フィラメントは、これまで主に企業様に対する事業開発支援の中で提供してきた“人の心に火をつける”人材開発事業に「QUM ACADEMY」と名前を付けました。

そして、QUM ACADEMYの目玉のひとつとして現在開発中のプログラムが、自分自身のオポチュニティーを発見するためのオンラインワークショップ「オポチュニティー・ファインダー」ワークショップです。

4/20に第１回目、そして5/21には第２回目のテストプレイを、各回4名の有志のみなさんにご参加・ご協力いただき実施しました。第1回目のレポート記事も公開されていますので是非読んでみてください。

今回は、7/16（金）19時から開催する「オポチュニティー・ファインダー」ワークショップ”　のテストプレイ（オンラインワークショップ）第３回目にご協力いただける方を再びオープンに募集します。

「オポチュニティー・ファインダー」ワークショップ紹介

・ビジネスにおける自分の可能性（オポチュニティー）に気づく、そして参加者同士でお互いに気づきを与え合うワークショップです。

・オポチュニティーを発見すると同時に、次の行動の起点となるワークショップをつくろうとしています。

・村上臣さんの著書『転職2.0』の「タグ分類表」をワークショップに取り入れています。

・今回はテストプレイ第３回目。過去２回のテストプレイの結果を踏まえ改善を加えています。

・さらなるブラッシュアップを図るため、テストプレイに参加いただく方からの率直なフィードバックを求めています。

・一緒にワークショップをつくってみたい方、大歓迎です!!

開催概要

■開催日時
2021年7月16日（金）19:00ｰ22:00／約３時間
※若干延長の可能性あり

■定員
４名様限定
※ご応募多数の場合は抽選となります。参加対象者のみ個別にご連絡差し上げますのであらかじめご了承ください。

■使用ツール
Zoom、Googleスライド　
※オンラインワークショップです

■エントリー方法
以下のフォームに必要事項をご記入の上、エントリーしてください。
参加者確定後、ご指定の連絡手段でご案内いたします。

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